Raramente é uma decisão errada que envelhece um líder. Nem falta de inteligência, nem ausência de resultados passados. O que ...

Em um mercado de ciclos curtos, a educação que sustenta a carreira não é a que termina com um certificado. É a que continua ...

Minutos livres não mudam uma carreira de uma vez. Mas, bem usados, mudam a trajetória. Em um mercado de ciclos curtos, ...

Aprender sem tempo só é possível quando o aprendizado se transforma em micro-hábito. Poucos minutos, sempre no mesmo contexto ...

O MBA tradicional não morreu. Mas perdeu o monopólio da ideia de “crescer na carreira”. Para muitos profissionais, o diploma ...

Quando uma empresa orienta seus talentos a aprender de forma contínua e integrada, ela não está apenas oferecendo treinamento: está transferindo um diferencial competitivo ...

A Recuperação Judicial, quando utilizada com responsabilidade e suporte técnico, pode sim proteger o produtor e o ecossistema ...

Decisões profissionais raramente falham por falta de esforço. Elas falham quando são tomadas no piloto automático, guiadas ...

O conglomerado reúne diferentes verticais especializadas: a IDS, responsável pelo fornecimento de soluções em energia, power ...

Quando a comparação vira critério, a carreira entra em modo de espera. A pessoa deixa de agir a partir do que faz sentido ...

Boas decisões não dependem apenas de inteligência ou experiência. Dependem da capacidade de perceber quando o próprio ...

Líderes eficazes não são os mais rápidos a responder. São os que conseguem sustentar clareza quando tudo pede pressa Em ...