El 2026, desde la numerología, es un Año Universal 1. Su energía impulsa a tomar la iniciativa, reforzar la identidad y animarse a empezar aquello que estuvo postergado. Aunque todos compartimos esta ...
Durante diciembre millones de trabajadores en Colombia tienen derecho a recibir su prima de fin de año, un pago extra a su salario que llegaría a mediados de mes y que contempla un cálculo ordenado ...
Santo Domingo.– Con la llegada de diciembre, miles de trabajadores dominicanos comienzan a preguntarse cuánto recibirán de doble sueldo, un derecho laboral conocido también como “salario de Navidad” o ...
Cada diciembre, el pago del doble sueldo —también conocido como salario 13 o regalía pascual— se convierte en uno de los temas más esperados por los trabajadores dominicanos. Este beneficio está ...
WhatsApp permite a los usuarios comunicarse de manera segura con personas de otros países. Para esto, sólo se necesita registrar el número del contacto en la misma aplicación. Hacerlo no es complicado ...
Mantener un endeudamiento saludable requiere planificar el porcentaje de los ingresos que se destinará mensualmente al pago de deudas, para así evitar un desequilibrio financiero. La asesora económica ...
WhatsApp ha actualizado sus recomendaciones para registrar números internacionales dentro de la aplicación, una tarea que suele generar dudas entre los usuarios y que puede impedir el envío o la ...
La Ley Federal del Trabajo (LFT) establece que el aguinaldo es un derecho de las y los trabajadores en México, por lo que todas las personas trabajadoras tendrán derecho a recibir, de manera anual, ...
Los trabajadores que recibieron un ascenso o aumento salarial en el año podrían tener confusiones sobre cuánto es lo que van a recibir por su aguinaldo; es decir, si el cálculo se hace con el salario ...
Los números naturales son aquellos que usamos para contar: 1, 2, 3, 4… Y un número primo es un número natural mayor que 1 que tiene únicamente dos divisores ...
El Ministerio del Trabajo establece que la prima de servicios es un derecho laboral que corresponde a 30 días de salario por año. Este se reconoce en dos pagos: uno, con fecha máxima del 30 de junio y ...